Emplois actuels liés à Coordinateur National Pour Le Développement Des - Luxembourg - GovJobs


  • Luxembourg GovJobs Temps plein

    **Statut** : Fonctionnaire **Qui recrute ?**: Service de la formation professionnelle **Missions**: - Contribuer au développement de la formation professionnelle par la réalisation de mesures dans le cadre de politiques nationales et européennes; - Assurer la mise en œuvre ainsi que la gestion opérationnelle des projets nationaux et internationaux; -...


  • Luxembourg GovJobs Temps plein

    **Statut** : Fonctionnaire **Qui recrute ?**: Centre psycho-social et d'accompagnement scolaires (CePAS) **Missions**: - Dans le cadre de la mise en œuvre du Plan d'action national contre le harcèlement et toute autre forme de violence dans l'éducation nationale, nous recherchons un(e) coordinateur(trice) pour piloter cette initiative essentielle: -...


  • Luxembourg GovJobs Temps plein

    **Statut** : Employé de l'État **Qui recrute ?**: Centre psycho-social et d'accompagnement scolaires (CePAS) **Missions**: - Dans le cadre de la mise en œuvre du Plan d'action national contre le harcèlement et toute autre forme de violence dans l'éducation nationale, nous recherchons un(e) coordinateur(trice) pour piloter cette initiative...


  • Luxembourg BNP Paribas Temps plein

    CHARGÉ DE COORDINATION ET DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (H/F) - CDD DE 12 MOIS (NUMÉRO DE L'EMPLOI : LUX022021) **_Cardix Lux Vie_**_ est un acteur majeur du marché de l’assurance vie luxembourgeoise._ - Sur le marché local, la compagnie propose un large panel de solutions d’épargne et de protection pour les particuliers et les professionnels. Pour les...


  • Luxembourg GovJobs Temps plein

    **Statut** : Employé de l'État **Qui recrute ?**: Service de la formation professionnelle **Missions**: - Contribuer au développement de la formation professionnelle par la réalisation de mesures dans le cadre de politiques nationales et européennes; - Assurer la mise en œuvre ainsi que la gestion opérationnelle des projets nationaux et...


  • Luxembourg GovJobs Temps plein

    **Statut** : Fonctionnaire **Qui recrute ?**: Service de la formation professionnelle **Missions**: - Contribuer au développement de la formation professionnelle par la réalisation de mesures dans le cadre de politiques nationales et européennes; - Assurer la mise en oeuvre ainsi que la gestion opérationnelle des projets nationaux et internationaux; -...


  • Luxembourg GovJobs Temps plein

    **Statut** : Employé de l'État **Qui recrute ?**: Service de la formation professionnelle **Missions**: - Contribuer au développement de la formation professionnelle par la réalisation de mesures dans le cadre de politiques nationales et européennes; - Assurer la mise en œuvre ainsi que la gestion opérationnelle des projets nationaux et...

  • Coordinateur Qualité

    il y a 1 heure


    Luxembourg Croix-Rouge luxembourgeoise Temps plein

    Le Service des Aides et Soins de la Croix-Rouge luxembourgeoise - Doheem Versuergt a.s.b.l. - recrute **Un Coordinateur Qualité (M/F/D) - Référence : 3385**: En CDI, en 40h/semaine, pour débuter dès que possible. **Le développement et l’amélioration continue du management de la qualité soutiennent**: - Une prise en charge optimale des patients,...


  • Luxembourg, Luxembourg Le Grand & Associates Temps plein

    Coordinateur sécurité et santéNotre client, un acteur reconnu dans le secteur de la construction au Luxembourg. Il recherche aujourd'hui un Coordinateur en sécurité et santé pour renforcer son équipe.En tant que Coordinateur sécurité et santé, vous serez en charge de : • Suivre...


  • Luxembourg POST Group Temps plein

    **Coordinateur Technique Bâtiment**: **Date**:20 janv. 2025 **Lieu**: Luxembourg, Luxembourg **Entreprise**:POST Luxembourg Acteur majeur des télécoms et opérateur national du service postal et financier postal, le groupe POST Luxembourg est un pilier incontournable de l'économie luxembourgeoise. Au sein de la Direction Générale de POST...

Coordinateur National Pour Le Développement Des

il y a 3 semaines


Luxembourg GovJobs Temps plein

**Statut** : Employé de l'État, Fonctionnaire
**Qui recrute ?**:
Ministère de l’Économie - Direction générale Énergie

La Direction générale Énergie recrute un coordinateur pour la conception et la mise en œuvre de la stratégie de développement des réseaux de chaleur et de froid efficaces au niveau national et du cadre législatif et réglementaire y relatif.

**Missions**:

- Collaboration à la mise en œuvre et au suivi de la politique du gouvernement par la conception de la stratégie de développement des réseaux de chaleur/réseaux de chauffage urbain au niveau national et leur rôle important dans la transition énergétique et la décarbonation du stock de bâtiments:

- Contribuer à l’implémentation de la politique concernant les énergies renouvelables, l’efficacité énergétique et la décarbonation au Luxembourg par le développement des réseaux de chaleur et de froid, leur alimentation en énergies renouvelables et la récupération de chaleur et de froid fatals;
- Etablir en étroite collaboration interne une stratégie nationale de développement des réseaux de chaleur et de froid efficaces, en tenant compte des textes européens (directives) et des mesures décrites dans le plan national intégré en matière d’énergie et de climat (PNEC);
- Mettre en œuvre un cadre légal national sur les réseaux de chaleur et de froid efficaces, afin de promouvoir leur développement;
- Analyser et, le cas échéant, adapter les mécanismes d’aides y relatifs;
- Analyser l’utilité de la mise en place d’une entité nationale d’accompagnement pour le développement des réseaux de chaleur et de froid efficaces et, le cas échéant, définir les futures activités et la mise en place de cette future entité;
- Organiser des échanges interministériels et avec les divers acteurs actifs dans le domaine notamment les communes, les exploitants de réseaux de chaleur, l’industrie et les entreprises afin d’analyser et de comprendre les besoins du marché;
- Participer activement au développement d’une équipe de coordination pour le sujet des réseaux de chaleur et de froid;
- Monitorer les mesures reprises dans le plan national intégré en matière d’énergie et de climat (PNEC) en relation avec le développement des réseaux de chauffages urbains plus particulièrement;
- Veille réglementaire et suivi administratif et technique de la législation et de la réglementation européenne et nationale dans le domaine des réseaux de chaleur;
- Représentation du ministère dans divers groupes de travail au niveau national et européen.

**Profil**:
**Compétences techniques**
- Une expérience professionnelle confirmée dans le développement et/ou la gestion de projets est requise, soit avec un lien direct à la thématique des réseaux de chaleur, tel que dans un bureau d’étude, une entreprise ou tout autre organisme, soit dans des projets urbanistiques, industriels, environnementaux ou autres;
- Être rigoureux et structuré, savoir documenter, expliquer et défendre ses calculs et ses approches théoriques et disposer d’un bon esprit de synthèse;
- Avoir d’excellentes capacités analytiques, savoir anticiper les défis, ainsi que développer ses idées et disposer d’un esprit confirmé de synthèse et de rédaction;
- Maîtriser les outils de calcul, sur base de tableur Excel notamment;
- Disposer de bonnes compétences orales et écrites en luxembourgeois, français, allemand et anglais.

**Compétences comportementales**
- Disposer d’un sens de l’organisation et des responsabilités, travailler de façon autonome et organisée afin de fixer les priorités, planifier son travail et gérer les imprévus en utilisant les moyens disponibles;
- Avoir le sens de l’initiative et être capable de coordonner des projets transversaux;
- Savoir établir un contact direct et aisé avec les divers acteurs actifs dans le domaine des réseaux de chaleur et notamment avec les communes, les exploitants de réseaux de chaleur, l’industrie et les autres entreprises;
- Savoir conceptualiser et modéliser des notions et situations abstraites;
- Faire preuve d’originalité et de créativité dans l’élaboration de pistes de solutions;
- Avoir le sens de la responsabilité et contribuer à un bon esprit d’équipe;
- Être curieux(se) et animé(e) par une volonté d’apprentissage;
- Être prêt à s’orienter vers des domaines nouveaux et savoir se familiariser avec des sujets complexes;
- Avoir une approche de travail calme et rigoureuse.

**Atouts**
- Est considéré comme un atout une connaissance particulière du domaine des réseaux de chaleur en général et des réseaux urbains de chauffage, ainsi que des sujets liés à la transition énergétique et la décarbonation.

**Conditions d’admission**:
**Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire ou de l’employé de l’État.**

**Diplômes**

Vous êtes titulaire d’un grade ou dipl