Conducteur(trice) de travaux

En tant que Conducteur(trice) de travaux, vous êtes en charge de la réalisation du projet sur site. Vous veillez à la bonne coordination du chantier pour garantir son bon déroulement. Voici quelques-unes de vos tâches:
- Organiser, coordonner et piloter le chantier dans le respect des délais, du budget et des exigences de qualité;
- Planifier et encadrer les ressources (matériel, sous-traitants, services) afin d’en assurer le bon déroulement des travaux;
- Garantir le respect des normes, des règles de sécurité, de santé et d’environnement;
- Contrôler l’exécution technique et veiller à la conformité contractuelle;
- Identifier, quantifier et gérer les travaux supplémentaires;
- Assurer le suivi administratif et financier (reporting, métrés, facturation);
- Veiller à la tenue d’une documentation de chantier complète et digitalisée (iTWO). Qualifications Vous avez déjà une première expérience en tant que Conducteur(trice) de travaux. Les qualifications et qualités suivantes sont requises :
- Formation technique supérieure (Bac+2 à Bac+5) en génie civil, construction, ingénierie ou équivalent (BTS, IUT, Bachelor, ou Master);
- Excellente maîtrise du français; la connaissance de l’anglais et de l’allemand est préconisée, le luxembourgeois étant un atout;
- Minimum 3 ans d’expérience dans cette fonction ou une fonction similaire;
- Bonnes capacités de communication et d'organisation;
- Sens de l’organisation, de la qualité et de la sécurité;
- Connaissance des outils informatiques (MS Office, BIM, RIB iTWO, gestion numérique des plans digitalisés, etc.). Ce que

nous offrons

- Un environnement de travail dynamique et innovant au sein d’un groupe et d’ une équipe internationale;
- L’utilisation de méthodes de travail numériques avancées telles que LEAN Construction, Building Information Modeling (BIM), et la plateforme interne mySTRABAG pour une collaboration efficace et structurée;
- Une rémunération attractive et des avantages compétitifs;
- Des opportunités de développement professionnel et de formation continue;
- Une culture d’entreprise axée sur la qualité, la durabilité et la coopération. ----------------
- Als Bauleiter:in sind Sie für die Umsetzung des Projekts vor Ort verantwortlich. Sie sorgen für eine reibungslose Koordination der Baustelle, um deren ordnungsgemäßen Ablauf sicherzustellen. Hier einige Ihrer

Aufgaben:
- Organisation, Koordination und Steuerung der Baustelle unter Einhaltung von Terminen, Budget und Qualitätsanforderungen;
- Gewährleistung der Einhaltung von Normen sowie von Sicherheits-, Gesundheits
- und Umweltvorschriften;
- Planung und Leitung der Ressourcen (Material, Nachunternehmer und Dienstleister) zur Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs;
- Kontrolle der technischen Ausführung sowie Sicherstellung der vertragskonformen Umsetzung;
- Feststellung, Beziffern und Bearbeitung von zusätzlichen bzw. geänderten Leistungen;
- Sicherstellung des administrativen und finanziellen Controllings (Reporting, Aufmaß, Abrechnung);
- Gewährleistung einer vollständigen digitalen Baustellendokumentation (iTWO). Qualifikation Sie verfügen über erste Berufserfahrung als Bauleiter(in). Folgende Qualifikationen werden gewünscht:
- Abgeschlossenes technisches Studium (im Bauingenieurwesen, Hoch-/Tiefbau, Baumanagement oder vergleichbar) (z. B. BTS, IUT, Dipl.-Ing., Bachelor, Master);
- Sehr gute Deutsch
- und Französischkenntnisse, Englisch wird bevorzugt, Luxemburgisch ist von Vorteil;
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position;
- Ausgeprägte Kommunikations
- und Organisationsfähigkeiten;
- Hohes Qualitäts
- und Sicherheitsbewusstsein sowie strukturierte Arbeitsweise;
- Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln (z. B. MS Office, BIM, iTWO, digitale Baupläne und Zeichnungen). Was

wir bieten

- Ein dynamisches und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem international tätigen Baukonzern und einem internationalen Team;
- Den Einsatz moderner digitaler Methoden wie LEAN Construction, Building Information Modeling (BIM) und unserer internen Plattform mySTRABAG für eine strukturierte Zusammenarbeit;
- Eine attraktive Vergütung mit wettbewerbsfähigen Zusatzleistungen;
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung;
- Eine Unternehmenskultur, die auf Qualität, Nachhaltigkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit setzt.