Chef de chantier gros œuvre
Il y a 5 jours
Essingen, Luxembourg
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Chef de chantier gros œuvre (H/F/X)
En tant que Chef de chantier Gros Œuvre, vous serez responsable de la bonne exécution des travaux sur chantier :
Vos
missions:
• Organisation, planification et suivi des travaux de gros œuvre
• Encadrement des équipes sur chantier (internes et sous-traitants)
• Coordination des différents intervenants
• Suivi du planning et respect des délais
• Contrôle de la qualité des travaux réalisés
• Gestion des approvisionnements et du matériel
• Veille au respect des règles de sécurité
• Reporting régulier à la direction des travaux
Votre profil
• Expérience significative en tant que chef de chantier, idéalement en gros œuvre
• Bonnes connaissances techniques en construction
• Sens de l’organisation et des responsabilités
• Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe
• Autonomie, rigueur et esprit d’initiative
• La maîtrise du français est indispensable, l’allemand est un atout Nous proposons :
• Une position dans un poste à responsabilités
• Une activité variée dans un environnement d’entreprise dynamique
• Une rémunération adaptée aux prestations
• Un emploi stable avec un contrat de travail à durée indéterminée
missions:
• Organisation, planification et suivi des travaux de gros œuvre
• Encadrement des équipes sur chantier (internes et sous-traitants)
• Coordination des différents intervenants
• Suivi du planning et respect des délais
• Contrôle de la qualité des travaux réalisés
• Gestion des approvisionnements et du matériel
• Veille au respect des règles de sécurité
• Reporting régulier à la direction des travaux
Votre profil
• Expérience significative en tant que chef de chantier, idéalement en gros œuvre
• Bonnes connaissances techniques en construction
• Sens de l’organisation et des responsabilités
• Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe
• Autonomie, rigueur et esprit d’initiative
• La maîtrise du français est indispensable, l’allemand est un atout Nous proposons :
• Une position dans un poste à responsabilités
• Une activité variée dans un environnement d’entreprise dynamique
• Une rémunération adaptée aux prestations
• Un emploi stable avec un contrat de travail à durée indéterminée