Procurement Specialist

Il y a 8 heures

Luxembourg Spuerkeess Temps plein
Envie de rejoindre une institution renommée et innovante? Spuerkeess, pilier de la place financière luxembourgeoise avec des notations parmi les meilleures au monde, et employeur de confiance alliant tradition et innovation bancaire depuis 1856, est activement à la recherche d’un nouveau talent. Département : Innovation & Project Management Service : Organisation Division : Process & Project Support Vos missions En tant que « Procurement Specialist », vous aurez un rôle déterminant dans la gestion des achats et des fournisseurs afin d’optimiser les coûts et les risques de la Banque. Vos Principales Responsabilités Sont Les Suivantes
• Analyse des besoins des clients internes et mise en place d’une stratégie d’achats
• Gestion du processus de sélection des fournisseurs en garantissant impartialité, rapport qualité/prix et conformité réglementaire
• Préparation et gestion des négociations financières et contractuelles avec les fournisseurs
• Coordonner et cultiver les relations fournisseurs
• Conduire des analyses de marché pour identifier les tendances, les risques et les opportunités
• Évaluation des performances et des risques des fournisseurs
• Identification des opportunités d’optimisation des coûts et développer des programmes pour y contribuer
• Contribuer à la définition et à l’évolution de la gouvernance des achats de la Banque et du cadre procédural correspondant
• Assurer un reporting régulier sur base d’indicateurs de performance Qualifications Requises
• Titulaire d’un diplôme Master en achats, gestion, commerce, banque ou finance
• Expérience professionnelle d’au moins 5 ans à un poste similaire, idéalement dans le secteur bancaire ou financier
• Maîtrise du français et de l’anglais; la connaissance du luxembourgeois et de l’allemand constitue un avantage Compétences techniques L’acquisition de ces compétences peut, sur base de prédispositions d’apprentissage démontrées, être effectuée par l’encadrement et la formation proposée par la Banque au cours de la prise de fonction et la période d’intégration. Compétences métier
• Gestion de contrats (assurances, contact avec prestaires, etc.)
• Gestion des achats et de la facturation
• Gestion fournisseurs
• Support/Operations
- gestion d'appels d'offres Compétences Réglementaires
• Processus d’achat et des réglementations Compétences Informatiques Et Digitales
• Gestion documentaire électronique (GED)
• Outils de collaboration (ex. Teams, SharePoint)
• MS Office Compétences comportementales
• Adopter une attitude collaborative avec ses interlocuteurs professionnels
• S’inscrire dans une approche client centric faisant de la satisfaction des clients une priorité
• Faire preuve d’ouverture d’esprit face au changement et s’adapter à l’évolution de la banque
• Démontrer de l’engagement et de la passion pour la réalisation de ses missions Raisons Pour Rejoindre Spuerkeess
• Parmi le Top 3 des employeurs les plus attractifs du Luxembourg selon Randstad (2ᵉ place en 2026)
• Engagement fort envers la responsabilité sociale et économique
• Conditions salariales attractives avec un statut de droit public assimilé à celui des employés de l’État
• Grande flexibilisation des heures de travail et mode de travail hybride
• Programme d’encadrement personnalisé avec un suivi tout au long de l'intégration
• Large offre de formations et une forte mobilité interne synonyme d’évolution de carrière
• Actions de bien-être au travail et salle de fitness Spuerkeess gratuite avec cours collectifs Informations Sur Le Recrutement Veuillez nous adresser votre CV ainsi qu'une lettre de motivation en postulant directement sur notre site carrière. Un casier judiciaire vous sera demandé courant le processus de recrutement. Pour les diplômes obtenus à l’étranger, hors Benelux, une inscription au registre des titres des diplômes universitaires délivré par le Ministère de la Recherche et de l’Enseignement supérieur devra obligatoirement être introduite. Conformément à nos valeurs d’équité et de respect, nous favorisons un environnement de travail inclusif et diversifié. Ainsi, nous nous engageons en faveur de l’égalité des chances et encourageons tous les candidats qualifiés et éligibles à postuler, indépendamment de leur identité/expression de genre, leur âge, leur origine ethnique et culturelle, leur religion et leurs croyances, leur orientation sexuelle, leur handicap ou leur neurodiversité, ou de toute autre caractéristique personnelle. Avez-vous besoin de plus de renseignements ? Contactez-nous au (+352) 4015-2050