Architecte technique

Il y a 1 semaine

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À propos
de la mission Dans le cadre d’un programme de transformation et d’évolution des systèmes d’information, nous recherchons un(e) Analyste Métier Senior pour accompagner les équipes dans la compréhension, la formalisation et la structuration des besoins métiers en vue de la mise en œuvre de futures solutions IT. Vous serez l’interlocuteur privilégié des utilisateurs et parties prenantes. Votre rôle consistera à animer des ateliers de collecte des besoins, comprendre les enjeux métiers et opérationnels, analyser les processus existants et définir les améliorations à apporter. Cette mission s’inscrit dans la durée et est proposée en temps partiel, à raison de 3 à 4 jours par semaine, avec une présence régulière sur site. Vos principales responsabilités seront les suivantes :
• Organiser et animer des ateliers d’analyse métier, interviews et sessions de travail avec les utilisateurs.
• Recueillir, structurer et prioriser les besoins des parties prenantes.
• Comprendre les processus existants et modéliser les processus cibles (AS-IS / TO-BE).
• Identifier les impacts métiers, organisationnels et technologiques des évolutions demandées.
• Rédiger les expressions de besoins et les exigences détaillées selon les standards du programme.
• Assurer le suivi des activités d’analyse et contribuer à l’identification des risques, dépendances et points de vigilance.
• Collaborer étroitement avec les équipes projet, les experts métiers et les parties prenantes afin de garantir la bonne traduction des besoins en solutions concrètes.
• Participer à l’amélioration continue des méthodes et pratiques de business analysis. Ce que nous attendons de vous
• Expérience significative en analyse métier sur des projets informatiques.
• Solide expérience dans la conduite d’ateliers de recueil et d’analyse des besoins utilisateurs.
• Expertise dans la modélisation et l’optimisation des processus métiers (AS-IS / TO-BE).
• Excellentes capacités de rédaction d’exigences métier et de documentation fonctionnelle.
• Maîtrise des techniques de cadrage et d’analyse telles que SIPOC, RACI ou équivalent.
• Bonne maîtrise des standards de modélisation tels que BPMN, UML ou équivalent.
• Expérience avec des outils de modélisation tels que ARIS, Visio, Draw.io ou similaires.
• Capacité à identifier et analyser les impacts organisationnels, métiers et technologiques des transformations.
• Aisance relationnelle et excellente communication avec des interlocuteurs métiers et opérationnels.
• Sens de l’écoute, esprit d’analyse, autonomie et capacité de synthèse.
• Diplôme de niveau secondaire ou universitaire. Langues
• Français niveau C1 minimum requis, à l’écrit comme à l’oral.
• Luxembourgeois niveau B2 fortement apprécié.
• Allemand niveau B1 constitue un atout supplémentaire. Modalités
• Mission long terme.
• Temps partiel : 3 à 4 jours par semaine.
• Présence sur site requise.