Business Analyst | Programme de transformation

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Bonjour à toutes et tous, Un de nos clients au Luxembourg engage un programme de transformation d'envergure autour d'une de ses plateformes clés. Pour le mener à bien, nous recherchons deux Business Analysts capables de faire le lien entre les besoins du métier et les équipes IT, et de porter leurs projets de bout en bout. Ce n'est pas un rôle d'observateur : vous serez au centre des échanges entre métier, IT et clients, avec une vraie responsabilité sur les projets qui vous seront confiés. Votre rôle
• Comprendre les besoins exprimés par le métier et les traduire en spécifications claires, directement exploitables par les équipes IT.
• Analyser l'impact de chaque demande sur les activités d'agent de transfert (tenue du registre des investisseurs, contrôles de conformité associés), qu'elle touche ou non les systèmes.
• Piloter les projets qui vous sont attribués : planning, budget, spécifications, conduite du changement et coordination de l'ensemble des parties prenantes.
• Travailler main dans la main avec le product owner et les experts métier, et faire le relais entre l'IT, le métier et les clients.
• Animer les échanges avec les clients et les autres équipes, et proposer des solutions concrètes face aux problèmes de données, aux incidents et aux demandes d'évolution.
• Prendre pleinement en charge vos sujets : signaler tôt ce qui bloque et tenir la direction régulièrement informée. L'indispensable
• Une excellente maîtrise des activités d'agent de transfert. C'est le socle du poste.
• Le français et l'anglais courants, à l'écrit comme à l'oral : vous travaillerez au quotidien dans les deux langues.
• Une vraie aisance avec la technologie, suffisante pour dialoguer d'égal à égal avec les équipes IT, ainsi qu'une parfaite maîtrise de la suite Microsoft Office. Ce qui fera la différence
• La pratique d'un outil de reporting comme Tableau ou Business Objects.
• Le sens de la synthèse : vous savez rendre simple un sujet complexe et ajuster votre message selon que vous vous adressez à un développeur ou à un membre de la direction.
• Vous prenez les sujets en main sans attendre qu'on vous les confie, et vous savez réorganiser vos priorités quand le contexte évolue.
• Vous travaillez en transparence et tirez votre motivation de la réussite collective. Pourquoi y aller Vous rejoignez un programme structurant au moment où les choix se font : vos analyses pèseront directement sur la plateforme de demain. Un rôle exigeant et visible, où l'on apprend vite. Ce défi vous parle ? Écrivez-moi directement ou envoyez-moi votre CV, en français ou en anglais.

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