Legal advisor

Au sein de notre équipe juridique, vous serez en charge de conseiller les clients internes et externes en matière de législation sociale, d’assurer une veille juridique active et de partager vos connaissances au travers d’actions de formation. Vous accompagnerez les entreprises et les départements RH dans leurs enjeux quotidiens. Mission 1 – Expertise en droit social luxembourgeois Renseigner les clients sur les obligations sociales, contractuelles et réglementaires applicables aux employeurs. Sécuriser les pratiques et gérer les situations complexes liées à la relation de travail et à la sécurité sociale. Accompagner les équipes RH et Payroll dans l’application de la législation luxembourgeoise. Intervenir en tant que référent sur les sujets de droit social à forts enjeux. Mission 2 – Support et veille juridique Assurer une veille juridique et réglementaire en matière de droit du travail, de sécurité sociale et de fiscalité des rémunérations. Analyser les évolutions légales et leurs impacts pratiques pour les employeurs. Rédiger et diffuser des supports d'information juridique (newsletters, communications internes, articles). Participer au partage des connaissances et à la diffusion de l'expertise juridique au sein de Securex. Mission 3
- Formations, networking et développement Animer des formations à destination des équipes internes et des clients (présentiel et distanciel). Collaborer à la création de supports et de contenus avec les équipes internes. Développer et entretenir un réseau de partenaires et de contacts. Contribuer au rayonnement et à la croissance de Securex. Vous collaborez étroitement avec d’autres équipes chez Securex et bénéficiez de leur soutien en fonction des besoins des clients (SIRH, payroll, mobility management, HR consultant). Vous vous informez et suivez des formations dans les différents domaines d’application liés à la fonction. Pour plus d'info : Job description