Expert en Statistiques

**Statut** : Employé de l'État, Fonctionnaire
**Qui recrute ?**:
Observatoire national de la santé

**Missions**:

- Raison d’être:

- L’Observatoire de la santé est une administration créée par la loi du 2 mars 2021 qui assemble, organise, analyse les données relatives à l’état de santé de la population, aux ressources du système de santé et à la performance du système de santé;
- L’expert en statistiques de la santé fournit l’accompagnement méthodologique indispensable à l’accomplissement stratégique et opérationnel de l’Observatoire, en collaborant étroitement à la définition des méthodologies et en réalisant les analyses conformément aux approches validées, tant dans le cadre de son activité quotidienne que dans celui de ses projets.
- Rôles et tâches:

- Valider les données, développer des méthodologies avec intégration de différentes sources de données, réaliser des analyses statistiques pour alimenter des rapports et des fact sheets;
- Contribuer au contenu des rapports et des fact sheets;
- Définir, valider statistiquement et produire des indicateurs pertinents, en garantissant leur robustesse méthodologique et leur adéquation aux objectifs visés;
- Contribuer à l’accompagnement statistique de l’ensemble des projets;
- Favoriser une dynamique d'amélioration continue et s’engager à promouvoir et intégrer les meilleures pratiques;
- Assurer le suivi scientifique des méthodes statistiques applicables aux diverses thématiques de l’ObSanté;
- Collaborer et interagir de manière efficace avec d’autres acteurs experts en statistiques du domaine de la santé ainsi qu’avec des spécialistes d’autres domaines connexes;
- Travailler en collaboration et en tant que membre d'une équipe multidisciplinaire.

**Profil**:
**Compétences techniques**
- Compétences métiers:

- Aptitudes techniques:

- Maîtriser les méthodes d’analyse statistiques, y compris celles qui sont applicables à l’évaluation des systèmes de santé, de la santé des populations et des déterminants de la santé, à l’économie de santé et à l’évaluation démographique;
- Savoir assembler des informations et des indicateurs de sources diverses, procéder à une revue critique des résultats, et contribuer à l’élaboration des rapports structurés autour d’un fil conducteur clair et cohérent, facilitant leur présentation et leur compréhension pour l’audience cible;
- Avoir une compréhension approfondie des différentes architectures des systèmes d’information en santé et savoir les exploiter efficacement pour l’analyse statistique;
- Savoir concevoir, optimiser et gérer des ensembles de données tout en s’assurant de leur cohérence et de leur qualité, et documenter rigoureusement les analyses effectuées pour garantir leur traçabilité et leur reproductibilité;
- Maîtriser la modélisation statistique;
- Savoir appliquer les outils de communication de l’administration:;
- Législation et réglementation:

- Maîtriser et appliquer avec rigueur la législation en vigueur relative à la protection des données, en assurant la conformité des pratiques à toutes les exigences légales et éthiques.
- Procédures internes / méthodologie:

- Avoir une capacité à travailler en harmonie en tant que membre de l'équipe de l’ObSanté et avec le réseau de ses partenaires;
- Connaître l’organisation, les procédures et le mode de fonctionnement de l’administration;
- Etre familiarisé à la gestion de projets;
- Comprendre et connaître les processus décisionnels au sein de l’administration.
- Compétences support:

- Applications bureautiques:

- Savoir utiliser Word, Excel, PowerPoint, Outlook:

- Logiciels spécifiques:

- Compétence en logiciels d’analyse statistique, en particulier R (Python, SAS,ou autres peuvent être un atout);
- Connaître et savoir utiliser les logiciels et progiciels à disposition dans l’administration.
- Matériel et outillage:

- Connaître le fonctionnement des équipements techniques, les processus d’installation de ces outils et de leur maintenance.
- Compétences langues:

- Compétences écrites:

- Français, anglais : expérimenté;
- Allemand, luxembourgeois : constitue un atout.
- Compétences orales:

- Français, anglais : expérimenté;
- Allemand, luxembourgeois : constitue un atout.

**Compétences comportementales**
- Conceptualiser : Vous pensez de façon abstraite à l’aide de concepts, vous modélisez et simulez le futur pour concevoir des solutions réalistes;
- Mettre en œuvre des solutions : Vous prenez l’initiative de résoudre les problèmes, vous mettez en oeuvre les solutions et vous agissez pour améliorer les processus et les méthodes de travail en tenant compte des évolutions technologiques;
- Soutenir : Vous agissez comme référence, vous accompagnez les collègues, vous les guidez et les soutenez en stimulant la coopération autour de l’objectif commun;
- Conseiller : Vous fournissez des conseils et développez une relation de confiance basée sur votre crédibilité, vous faites des recommandations dans l’intérêt de l’organisation et du client-usager;
- Faire preuve