Database Administrator Oracle

LuxembourgTMC Luxembourg est une société fondée sur les principes de transparence et d’esprit entrepreneurial. Notre modèle d’entreprise « l’employeneurship » est vraiment unique et pour renforcer l’équipe nous recherchons actuellement un DBA Oracle.

**| Vos challenges?**:

- ** Migration des Données**: Piloter et exécuter la migration des données de DB2 vers Oracle, en collaborant étroitement avec les équipes projet.
- ** Support et Optimisation**: Identifier et résoudre les dysfonctionnements, proposer des améliorations pour optimiser les performances des systèmes.
- ** Expertise Technique**: Être l'interlocuteur privilégié pour toute question relative aux bases de données Oracle, et fournir un reporting direct au chef de projet T24.
- ** Gestion de Projets**: Prendre part aux différents projets TI de la banque, en assurant la documentation des processus et des solutions mis en place.

**| Qu’attendons-nous de vous?**:

- **Formation**: Titulaire d’un BAC+2 en informatique ou équivalent.
- ** Expérience**: Quelques années d'expérience dans un rôle similaire, avec une solide expérience en gestion de parc applicatif et en migration de bases de données.
- ** Compétences Techniques**: Maîtrise des environnements Unix, Linux, et Oracle. Expérience avec IBM FileNet, Centreon, Automic One Automation, ainsi que Jira et Confluence appréciée. Des connaissances en T24 de Temenos, développement et scripting sont un plus.
- ** Qualités Personnelles**: Excellent relationnel, curiosité, force de proposition, sens de la précision, rigueur, et respect des règles établies.
- ** Langues**: Excellente maîtrise de l’anglais obligatoire, le français est un plus.

**| Que pouvez-vous attendre de TMC?**:
TMC est une société de conseil en science et ingénierie qui apporte une expertise technique à ses clients afin de les accompagner dans la réalisation de leurs projets et de leurs challenges. Société à dimension internationale, TMC opère donc en tant que centre d’expertise à la disposition de ses clients, ce qui nous permet de les aider à être plus compétitifs dans un monde technologique de plus en plus global et en constante évolution.

Chez TMC nous savons que ce sont les personnes qui sont moteurs de l’innovation. C’est la raison pour laquelle nous offrons les meilleures conditions possibles pour le développement de chacun de nos employés. Vous trouverez chez TMC un environnement de travail challengeant et stimulant dans lequel vous serez aux commandes de votre propre carrière.

En tant qu'employeneur, vous faites partie de notre famille TMC où l'engagement et prendre plaisir à travailler sont des éléments essentiels de notre culture.

**| Pourquoi choisir l’Employeneurship?**:
Notre modèle de l’Employeneurship est unique, c’est une véritable innovation dans le secteur du conseil en haute technologie. C’est LA relation de travail du 21ème siècle pour les professionnels techniques hautement qualifiés. Il est construit autour de 5 piliers principaux:

- Vous aurez un contrat de travail à durée indéterminée vous offrant stabilité et sécurité,
- Vous apprendrez à connaître votre valeur sur le marché et aurez une part des bénéfices générés par votre travail grâce à la participation individuelle aux bénéfices,
- Nous vous accompagnerons grâce à un coaching personnalisé et un plan de formation conçus pour vous aider à développer vos compétences entrepreneuriales,
- Notre structure en cellules de compétence technique vous fournira un réseau d’experts fort, significatif et pertinent,
- Le Lab’ entrepreneurial vous offrira un terrain de jeu pour explorer de nouvelles idées et peut-être participer au lancement de start-ups
- TMC est un employeur garantissant l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous ne faisons pas de discrimination sur la base de la race, de la religion, de la couleur, de l'origine nationale, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de l'état civil, du statut d'ancien combattant ou du statut d'invalide._

**Feel Free to Contact**:
**Alec Van Der Snickt**:
Business Manager, Luxembourg

Tel: +352 (0)661 697 890