Accounting Junior Advisor

Dein zukünftiges Team

Wir suchen motivierte Nachwuchstalente, die mit uns wachsen möchten. In der Accounting & Reporting Advisory (ARA) Gruppe unterstützt du bei der Anwendung europäischer (inkl. deutscher) sowie internationaler Rechnungslegungsstandards und lernst, wie diese in unterschiedlichen Branchen praktisch eingesetzt werden. ARA bearbeitet außerdem Rechnungslegungskonsultationen, die von den Audit-Teams von Deloitte eingehen. Als Junior Advisor arbeitest du eng mit erfahrenen Kolleg:innen zusammen und baust Schritt für Schritt deine Expertise auf.

Deine nächste Herausforderung – Was du von uns erwarten kannst

Wir erweitern unser Team um zielstrebige, lernbereite und kollaborative Praktiker:innen und bieten dir die Möglichkeit, als Junior Advisor in einem unterstützenden und dynamischen Umfeld einzusteigen. Du bekommst Zugang zu Training, Mentoring und abwechslungsreichen Projekten, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

Zu deinen Aufgaben gehören u. a.:

• Unterstützung bei der Umsetzung und Anwendung neuer Rechnungslegungsstandards sowie bei Fragestellungen zur Bilanzierung neuer Produkte und Transaktionen – unter Anleitung erfahrener Teammitglieder
• Mitarbeit bei Konsolidierungsthemen (z. B. Datensammlung, Abstimmung von Beträgen, Dokumentation)
• Zuarbeit bei Prüfungen von Rechnungslegungsgrundsätzen und Abschlüssen (Research, Working Papers, Abstimmungen)
• Mitarbeit beim Entwurf und der Erstellung von Jahresabschlüssen nach verschiedenen GAAP (z. B. HGB, Lux GAAP, IFRS), inklusive Vorbereitung von Anhängen und Offenlegungen
• Zusammenstellung finanzieller und nicht-finanzieller Informationen nach spezifischen rechtlichen Anforderungen, auch für komplexere Strukturen – mit klarer Anleitung und Review durch Senior-Kolleg:innen

Du arbeitest häufig mit Kolleg:innen aus den Bereichen Steuern, Corporate Finance, Risiko und Beratung zusammen. Dabei bringst du deine Neugier und Energie ein und lernst, wie du Kundenthemen strukturiert und lösungsorientiert angehst. Es bestehen keine Führungs- oder Coaching-Verantwortungen.

Wir suchen Kandidat:innen, die:

• Sich zügig in europäische und internationale Rechnungslegungsstandards (z. B. HGB, Lux GAAP, IFRS) einarbeiten und sie anwenden möchten, um Reporting-Herausforderungen zu lösen.
• Freude haben am Lernen, gerne Beziehungen aufbauen und im Team arbeiten
• Analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Detailgenauigkeit mitbringen
• Teil einer vielfältigen, inklusiven Teamkultur sein möchten, in der Beiträge gesehen und gewürdigt werden
• Gerne Wissen und Erkenntnisse teilen und zu einer positiven Teamdynamik beitragen

Deine Kenntnisse und Fähigkeiten

Um dich für diese Stelle zu qualifizieren, solltest du haben:

• Bachelorabschluss in Rechnungswesen, Finanzen oder einem vergleichbaren Fach; ein laufender oder abgeschlossener Master ist von Vorteil
• 6 Monate bis 1 Jahr relevante Erfahrung (z. B. Praktikum, Werkstudententätigkeit oder Junior-Rolle) im Umgang mit deutschen, luxemburgischen und/oder IFRS-Rechnungslegungsstandards – idealerweise in einem Professional-Services-Umfeld oder in der Rechnungslegungs-/Reportingabteilung eines Unternehmens
• Grundkenntnisse in der Bearbeitung von Rechnungslegungsfragen nach HGB, Lux GAAP und IFRS; Bereitschaft, diese zu vertiefen
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office (insb. Excel, PowerPoint, Word); erste Erfahrungen mit Buchhaltungssystemen sind von Vorteil (Verständnis von Berichten, Datenstrukturen)
• Fließende in Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch oder Luxemburgisch sind ein Plus
• Ein Grundverständnis von Unternehmen in der Finanzbranche ist von Vorteil

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