Appel à Candidatures: Psychologue

Description

**L’administration communale de la Ville d’Esch-sur-Alzette invite toute personne intéressée de proposer ses services pour un poste de Chief Resilience Officer en vue de renforcer la résilience urbaine face aux crises et chocs chroniques (cyberattaques, canicules, tempêtes, inondations, etc.).
Vous serez responsable de la conception et de la misen en oeuvre d'un plan de résilience visant à protéger les infrastructures urbaines et à garantir leur bon fonctionnement en période de crise.

**Profil**:

- Être détenteur d’un diplôme en ingénierie, en sciences naturelles ou tout autre domaine pertinent ou bien d’un diplôme d’études étranger reconnu équivalent par le Ministre ayant dans ses attributions l’enseignement supérieur (les diplômes d’études supérieures doivent être inscrits au registre des diplômes, prévu par la loi modifiée du 28 octobre 2016 relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles).
- Expérience prouvée dans la gestion des risques, la résilience urbaine, la gestion de projets complexes ou l’élaboration de procédures.
- Connaissance des outils informatiques de cartographie.
- Compétences en leadership et en gestion d’équipes interservices.
- Excellentes capacités de communication pour mobiliser et sensibiliser les parties prenantes internes et externes.
- Maîtrise des processus budgétaires liés à la résilience et à l’adaptation urbaine.

**Les missions du nouveau titulaire sont entre autres définis comme suit**:

- Élaborer et coordonner le plan de résilience communal.
- Évaluer les risques sur les infrastructures critiques et proposer des solutions adaptées.
- Mettre en place des systèmes d’alerte pour anticiper les crises à venir.
- Collaborer avec les parties prenantes internes et externes (ministères, services techniques, organisations de secours).
- Assurer la gestion budgétaire des projets de résilience.
- Former les équipes techniques aux procédures d’urgence et organiser des exercices réguliers.

Ces tâches ne sont pas exhaustives et sont susceptibles d’évoluer en fonction des besoins.

1. Lettre de motivation

2. Curriculum vitae détaillé (périodes exactes des occupations professionnelles antérieures)

3. Copies des certificats et diplômes d'études

4. Copie de l’inscription au registre des diplômes, prévu par la loi du 28 octobre 2016 relative à la reconnaissance des qualifications professionnelles

5. Copie éventuelle du certificat de réussite à l’examen d’admissibilité dans la carrière de l’attaché administratif, incluant le relevé des notes obtenues

6. Copie de la carte d’identité ou du passeport

7. Copie de la carte de sécurité sociale

8. Extrait récent du casier judiciaire (bulletin No 3)

**Carrière**:
Langues French German Luxembourgish; Letzeburgesch Education Master