Adjoint(E) Fleet Manager

il y a 19 heures


Bettembourg, Luxembourg Michel Greco Temps plein

**Adjoint(e) Fleet Manager**:
Nous recherchons un(e) **Adjoint(e) Fleet Manager** pour rejoindre notre département de gestion de la flotte, afin de participer activement à la gestion, l’optimisation et la maintenance de notre parc automobile. Ce poste est une opportunité idéale pour un professionnel dynamique, organisé et passionné par la gestion de véhicules.

**Vos missions principales**:
Sous la responsabilité du Fleet Manager, vous aurez pour mission de:
**1. Gestion quotidienne de la flotte**:

- Assurer le suivi administratif et opérationnel de la flotte de véhicules (enregistrement des véhicules, gestion des cartes grises, contrats de location ou d’assurance, etc.).
- Mettre en place un planning de maintenance préventive pour tous les véhicules de la flotte et veiller à leur conformité.
- Gérer les demandes d’intervention pour les réparations et maintenir la disponibilité optimale des véhicules.

**2. Suivi de la maintenance et des réparations**:

- Planifier et contrôler les interventions de maintenance régulières (révisions, contrôles techniques, entretien périodique).

**3. Contrôle des coûts et optimisation de la flotte**:

- Suivre et analyser les coûts de fonctionnement de la flotte (consommation de carburant, coûts de maintenance, réparations, assurances).
- Proposer des solutions pour optimiser les coûts d’exploitation et la gestion de la flotte.
- Assurer la gestion des documents liés aux véhicules (factures, devis, rapports d’intervention).

**4. Gestion des documents et conformité**:

- Garantir que tous les véhicules respectent les réglementations en vigueur (contrôles techniques, documents administratifs à jour).
- Veiller au respect des normes de sécurité et des obligations légales (assurances, permis, etc.).

**5. Gestion des relations avec les fournisseurs et partenaires**:

- Négocier et gérer les contrats avec les prestataires de services (ateliers, assurances, locations, etc.).
- Assurer la qualité des services fournis et maintenir des relations professionnelles solides avec les partenaires externes.

**6. Analyse des performances de la flotte**:

- Collecter et analyser les indicateurs de performance des véhicules (kilométrage, coûts de maintenance, consommation de carburant).

**Profil recherché**:

- **Formation**: Bac +2 minimum en gestion, logistique, transport, ou dans un domaine similaire.
- ** Expérience**: 1 à 3 ans d’expérience dans la gestion de flotte ou dans un poste similaire. Une expérience dans le secteur automobile ou le transport est un plus.
- ** Compétences techniques**: Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels de gestion de flotte. La connaissance d’un logiciel de gestion de parc automobile serait un atout.
- ** Qualités personnelles**: Autonomie, rigueur, capacité à organiser et à prioriser, sens du détail, esprit d’équipe, et bonne gestion du stress. Bonne compétence administrative, qualité de rédaction et d’organisation documentaire.
- ** Permis de conduire**:

- Analyser les rapports d’intervention et assurer le suivi des réparations pour garantir le bon état des véhicules.
- Coordonner avec les prestataires externes et gérer les contrats de maintenance.

**Vos compétences**:

- Expérience dans la gestion d’une flotte de véhicule (min 150 véhicules)
- Connaissance de la mécanique / technique
- Connaissance de modèle de véhicules électriques et thermiques
- Connaissance des infrastructures de charge
- Permis B & C (Permis remorque sera un avantage)
- Connaissance allemand et français obligatoire, l’anglais est une plus tout autre langue est considérée comme un avantage.

**Ce que nous vous offrons**:

- **Un environnement de travail stimulant**où chaque jour apporte son lot de défis à relever et de nouvelles compétences à acquérir.
- ** Un esprit d’équipe bienveillant** et une culture d’entreprise où la collaboration et l’entraide sont au cœur de notre succès.
- ** Des possibilités d’évolution**dans une entreprise en pleine croissance, avec des opportunités de développement professionnel.
- ** Des avantages attractifs** : Tickets restaurant, etc...

**Prêt(e) à relever le défi ?**

Rejoignez-nous et contribuez activement à l’optimisation de notre flotte et à la satisfaction de nos clients



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