Responsable Infirmerie

_Depuis 2009, Päiperléck est une entreprise familiale dédiée aux aides et soins à domicile pour toutes les générations ainsi qu'aux résidences seniors. Notre mission est de placer le bien-être et les besoins individuels au cœur de nos actions quotidiennes et nous offrons un large éventail de services avec une prise en charge personnalisée et bienveillante._
- Chez Päiperléck, nous cultivons un esprit d’entraide et de bienveillance, car nous savons que prendre soin de nos aînés commence par prendre soin de ceux qui les accompagnent au quotidien. _
- Dans le cadre de notre développement constant pour répondre à la demande croissante de nos services, _**_nous renforçons notre équipe_**_ en intégrant de nouveaux talents prêts à partager nos valeurs de bienveillance et de professionnalisme. _**_C’est pourquoi nous recherchons :_**

**Un(e) Responsable Infirmerie (M/F) CDI - 100% - Canach**

**REF-PA2025-151**

**Votre mission**:

- Assurer la gestion quotidienne de la structure de soins
- Garantir l’organisation des soins auprès des clients
- Encadrer les collaborateurs affectés à sa structure de soins
- Assurer la qualité et le contrôle des prestations fournies
- Veiller à l’équilibre financier et à la rentabilité de sa structure de soins
- Appliquer les directives, décisions et procédures en vigueur
- Appliquer les mesures de prévention en matière de sécurité et de santé au travail
- Garantir un suivi de la formation continue des collaborateurs affectés à sa structure de soinsPromouvoir activement les valeurs de la société et participer à son développement

**Vos compétences professionnelles et personnelles**:
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Être titulaire du diplôme d’infirmier reconnu ainsi qu’une autorisation d’exercer au Luxembourg**
- Maitriser le français ou l’allemand, et niveau B2 luxembourgeois (ou apprentissage en cours)
- Connaitre la convention cadre, la convention SAS et le système de santé luxembourgeois
- Avoir une première expérience dans un poste similaire
- Maitriser les outils informatiques
- Capacité d’organisation, d’analyse et de réflexion
- Avoir le sens de l’accueil
- Être dynamique, maître de soi, patient, disponible, flexible et accessible
- Savoir animer une équipe
- Être capable d’écoute et d’empathie
- Gérer les conflits individuels et collectifs
- Faire preuve de leadership

**Pourquoi rejoindre Päiperléck ?**

- Une rémunération selon la **convention collective CCT-SAS**
- **Valeurs Humaines**: Nous plaçons le respect, le service et la confiance au centre de nos relations
- **Développement Continu** : Une offre de formation professionnelle continue adaptée aux requis de la fonction et adaptable aux besoins spécifiques pour le développement professionnel et personnel
- **Esprit d’Equipe**: Travailler chez Päiperléck, c’est faire partie d’une famille où chacun a sa place et son importance dans le développement de la société
- **Management de Proximité** : Un management accessible et à l’écoute pour vous accompagner au quotidien
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Vous souhaitez valoriser votre parcours professionnel en rejoignant une entreprise en forte croissance, partageant des valeurs humaines ?

En cas d’embauche un extrait du casier judiciaire vous sera demandé aux fins de l’appréciation de votre honorabilité compte tenu des besoins spécifiques du poste à pourvoir.

Nous avons hâte de vous accueillir dans la famille Päiperléck.