Chargé(E) de Communication Junior

**Vos missions au quotidien**:
La banque privée de Société Générale Luxembourg se développe en Europe, depuis le Luxembourg. Notre rôle au sein du pôle Communication Banque Privée - consiste à accompagner et faire rayonner ce développement. La stratégie mise en œuvre nous permet de travailler sur de nombreux projets, dans différents pays et avec des interlocuteurs variés. En lien avec la Direction de la Banque Privée mais aussi avec nos banquiers et nos experts, nos missions sont très diversifiées (communication externe/événementiel online et présentiel principalement). Les journées ne se ressemblent pas . Le poste offre beaucoup d’opportunités d’apprendre et de participer à l’atteinte d’objectifs ambitieux dans un environnement à taille humaine. Au sein d’une équipe de 7 personnes, aux profils complémentaires et travaillant dans un état d’esprit positif et bienveillant, chacun à la possibilité de se développer.

Concrètement, vous serez amené(e) à:

- Déployer le plan de communication annuel, tant en ce qui concerne les actions externes qu’ internes, sous la supervision du chargé de communication de la Banque Privée
- Promouvoir nos expertises & développer la visibilité de la Banque privée
- Communiquer en interne et informer les équipes sur les projets et les succès / créer les outils de communication nécessaires
- Coordonner les projets et les mettre en œuvre:
Communication externe:

- Evénementiel : organisation de petit-déjeuner & conférence, évènements de prestige (visite art & culture, Rugby, Musique classique, etc.)
- Webinaires : conférences digitales (planification, accompagnement des experts, définitions des sujets)
- Visibilité : relecture articles rédigés par nos experts dans divers domaines (macro-économie, finance à impact positif, etc.), rédaction de contenu, création de visuels, rédaction de dossier, pas de contact presse.

Communication interne:

- Organisation des réunions d’information interne : prise en charge des aspects logistiques et production de contenus dédiés (préparer les invitations etc.)),

**Et si c’était vous ?**:
De formation Bac+5, issu(e) d'une Ecole de Commerce, d'ingénieur ou d'une formation universitaire, vous avez idéalement une spécialisation en Communication.
- Maîtrise des outils bureautiques du Pack Office et de création graphique (Suite Adobe)
- Appétence digitale (communication linkedIn, vidéo, webinaire)
- Parfaite maîtrise de la langue française et Anglais courant ; L’italien ou l’allemand serait un plus
- Une expérience dans une banque ou dans un service communication d’un grand groupe est un plus. La connaissance des métiers Banque Privée est un atout.
- Polyvalence, curiosité, rigueur, organisation, créativité sont des softskills indispensables pour ce poste

**Plus qu’un poste, un tremplin**:
Dès votre arrivée, vous serez intégré(e) dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.

A la fin de votre VIE, diverses opportunités pourront s’offrir à vous, en France et à l’international.

**Pourquoi nous choisir ?**:
Chez Société Générale, nous sommes convaincus que les personnes sont moteurs du changement, et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, ensemble nous avons les moyens d’avoir un impact positif sur l’avenir.

Si vous aussi vous souhaitez être dans l’action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer

Sachez que vous bénéficierez de tous nos avantages:

- Une rémunération compétitive
- L’accès au Comité d’Entreprise
- La possibilité de faire du télétravail
- Des opportunités d'apprentissage et de croissance basées sur le développement individuel et les plans de carrière ;
- Un accès illimité à diverses ressources eLearning.
- Une communauté VIE active
- Nous sommes un
- **employeur garantissant l'égalité des chances** et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Le groupe s’engage à reconnaître et à
- **promouvoir tous les talents**, quels que soient leurs croyances, âge, handicap, parentalité, origine ethnique, nationalité, identité de genre, orientation sexuelle, appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique qui pourrait faire l’objet d’une discrimination.- Référence:

- **22000Y85**
- Entité: