Coordinateur Constructions

Description
Avec une capacité de 642 lits, le CHEM est aujourd’hui non seulement le plus grand établissement hospitalier du Sud du Luxembourg, mais surtout un hôpital innovant aux valeurs humaines proche du citoyen. Ainsi, l’hôpital propose un plateau technique doté d’équipements de diagnostic et de traitement des plus performants ainsi qu’une équipe compétente offrant une prise en charge interdisciplinaire. 1900 collaborateurs et 265 médecins s’engagent sur les trois sites (Esch-sur-Alzette, Niederkorn et Dudelange) pour soigner plus de 144 000 patients par an.

Dans ce contexte, le CHEM recherche** un coordinateur constructions (M/F/d) en CDI 100%.**
- Curriculum vitae
- Lettre de motivation
- Diplôme(s)
- Certificat(s) de formation (en option)

**En cas de convocation à un entretien d'embauche, un casier judiciaire (bulletin n°3) datant de moins de 3 mois devra être présenté.**

**Responsabilités**

En tant que membre de la Cellule Südspidol et sous la supervision du coordinateur général, vous assurez la gestion de projet opérationnelle (« Projektleitung ») du projet Südspidol et de ses projets connexes pour le compte du maître d'ouvrage.

Dans le cadre de toutes les phases du projet, vous assumez entre autres les tâches suivantes:

- Réaliser des études de faisabilité
- Animer des groupes de travail
- Préparer et présenter des sujets propres à son domaine d’expertise aux différentes réunions internes et externes
- Coordonner l’établissement des cahiers des charges et contrats liés aux projets et contrôler leur contenu sur la conformité aux exigences du CHEM
- Assister aux processus des soumissions
- Contrôler systématiquement la mise en œuvre des projets sur chantier
- Assister aux réceptions des travaux
- Gérer les budgets qui lui sont attribués dans le cadre des projets
- Contrôler les factures au niveau des prestations
- Contrôler le contenu des rapports d’état d’avancement des projets établis par le bureau de pilotage
- Gérer les conflits afin d'aligner les intérêts divergents vers des objectifs de projet communes, en garantissant une approche partenariale avec toutes les parties prenantes au projet.

**Expériences professionnelles requises**

Expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le domaine de la gestion de la construction.

La connaissance du français et de l'allemand (minimum B2) est obligatoire.

**Compétences requises**
- Esprit d’équipe
- Autonomie
- Gestion des priorités
- Adaptabilité
- Créativité
- Prise de décisions
- Reporting

**Nous offrons**
- Cadre de travail diversifié et innovant dans un environnement multiculturel
- Rémunération selon la carrière CA9 prévue dans la CCT-FHL en vigueur*
- 36 jours de congés légaux
- Opportunités de formation continue et développement des compétences
- Perspectives d’évolution de carrière
- selon l'article 15.1. grilles des carrières_
- Les salariés seront classés dans la grille des carrières suivant le diplôme requis pour le poste de travail. Ainsi, l'employeur conserve toute faculté d'engager un salarié, détenteur d'un certificat ou diplôme déterminé, sur un poste de travail correspondant à une carrière différente de celle de son diplôme. _**_Néanmoins en cas d'annonce d'une vacance de poste dans une carrière déterminée, l'employeur ne pourra engager un titulaire du certificat ou diplôme correspondant à la vacance de poste dans une carrière d'un niveau de rémunération inférieure._**

Langues Luxembourgish; Letzeburgesch French German Education Bachelor Expériences professionnelles 3+ years