Assistant RH

Le bureau **BEST Ingénieurs-conseils** est un groupe pluridisciplinaire d'expertise et de conseils dans le monde de la
construction qui occupe près de 180 collaborateurs dont plus de 120 ingénieurs et techniciens à fort potentiel de
croissance.

**Assistant RH / RH Officer / Gestionnaire RH (M/F/d)**

**Rejoignez notre équipe RH dynamique **

**Missions**

Nous cherchons un(e) Assistant(e) RH expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre immédiatement notre service
Ressources Humaines. Ce poste polyvalent nécessite des compétences solides en administration, ressources
humaines et de support aux collaborateurs.

Vos principales missions seront:

- **Onboarding**: Accueil et intégration des nouveaux arrivants**
- **Gestion des données des collaborateurs**: Gérez l'ensemble des données administratives des

collaborateurs (création de comptes, mise à jour des dossiers, badges, etc.), ainsi que les processus de
départ avec soin et précision.
- **Gestion du temps de travail**: Vérifier le respect du temps de travail, introduire/valider les corrections de

pointages, gérer les droits aux congés, les absences des collaborateurs et les déclarations respectives à la
CNS. Affiliation et désaffiliation à la CCSS. Gestion des visites médicales.**
- **Chèques Repas**: Gérez la commande et la distribution des cartes chèques-repas et autres avantages en

nature.
- **Payroll**: Vérification et validation des décomptes d’heures supplémentaires et frais de déplacements.
- **Assistance RH aux salariés**: Assister les salariés à établir leurs demandes de congé de formation, congé

sportif, congé parental, pappencongé etc. Créations de listings et rapports permettant le suivi des
requêtes RH cours, suivi des demandes des collaborateurs en cours permettant de veiller au respect des
délais et de la qualité.**
- **Confidentialité & Discrétion**: Assurez la confidentialité des informations et respectez des protocoles

stricts de gestion des données personnelles.
- **Collaboration Étroite**: Travailler en équipe avec le responsable RH, ainsi qu’en étroite collaboration avec

le chef du département administratif, le service informatique et les clients internes.
- **Développement et Ambiance**: Contribuer au développement des compétences du service et à

l’ambiance conviviale du bureau.

**Votre profil**
- **Formation**: Diplôme dans le domaine administratif idéalement complété par une première expérience

professionnelle en administration (RH) ou Bac +2/+3 en gestion des Ressources Humaines
- **Expérience**: Au minimum 3 ans d’expérience dans la gestion des dossiers et des projets de manière

indépendante et réflexion orientée vers la recherche des solutions adéquates. Avoir une bonne
connaissance du métier et procédures RH
- **Compétences Techniques**: Discrétion, respect de la confidentialité et solide compréhension de la

législation du travail luxembourgeoise**
- **Compétences Informatiques**: Maitrise d’un SIRH, une expérience avec GesPer, DSK, TiM est un réel

atout. Bonnes connaissances du Pack-Office (Word, Excel)
- **Qualités Personnelles**: Rigueur, dynamisme, flexibilité, organisation, esprit d’équipe
- **Langues**: Maîtrise du français et du luxembourgeois et/ou de l'allemand obligatoire pour répondre aux

besoins de notre environnement multilingue**

**Notre offre**

Un métier varié et intéressant, avec un grand potentiel de développement personnel, au sein d’une société en pleine croissance et

une ambiance conviviale. Vous évoluez au sein d’une équipe multidisciplinaire et motivée.
- Projets passionnants et variés - Un contrat à durée indéterminée et à temps plein
- Des horaires de travail très flexibles - Des formations professionnelles
- Rémunération compétitive - Un régime de retraite d’entreprise
- Carte - Chèques repas - Télétravail

**Postulez dès maintenant **
Si vous êtes passionné par le domaine des ressources humaines et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique travaillant

sur des projets stimulants, veuillez nous envoyer votre CV et une lettre de motivation à:
**BEST Ingénieurs-Conseils**

**Service des Ressources Humaines