Expert Fonctionnel SAP

**Statut** : Employé de l'État, Fonctionnaire

**Qui recrute ?**:
Relevant du département ministériel de la Fonction publique, le Centre de gestion du personnel et organisation de l'Etat est en charge des activités opérationnelles en matière de gestion des ressources humaines auprès de l’Etat. Parmi ses missions figurent notamment la gestion des rémunérations et des carrières, le paiement des pensions, le recrutement des futurs agents publics ainsi que des services d’encadrement et d’accompagnement dans le domaine des ressources humaines.

**Missions**:

- Dans le cadre de la modernisation et de la gestion des solutions applicatives en matière de ressources humaines au sein de la Fonction publique, vous assurez pour ce poste la gestion fonctionnelle de la plateforme ERP SAP HCM.
- Dans le cadre de vos activités principales:

- Vous assurez la gouvernance et la gestion technico-fonctionnelle de la plateforme SAP HCM/portail ESS SAP Fiori;
- Vous participez à l’analyse des processus et la rédaction de cahiers des charges des solutions et interfaces relatifs au portail ESS SAP Fiori;
- Vous anticipez les évolutions de la base légale et analyser les impacts en collaboration avec les référents techniques;
- Vous assurez la documentation fonctionnelle de la plateforme ainsi que les supports de formation (guides, vidéos, etc.) des utilisateurs;
- Vous formez les utilisateurs internes (gestionnaires du CGPO) et externes (ministères/administrations) de la plateforme;
- Vous assurez la supervision des groupes utilisateurs et leur accès aux différentes fonctionnalités;
- Vous êtes le point de contact technico-fonctionnel des équipes RH des ministères et administrations;
- Vous assurez et garantissez la qualité des données métier et processus du SI RH;
- Vous assurez le suivi des solutions mises en place en mettant en place les activités de support (service desk);
- Vous assurez l’ensemble des tests de validation des évolutions de la plateforme;
- Vous êtes le référent de la plateforme en matière de RGPD;
- Vous assurez une communication permanente avec les acteurs internes et externes multiples du cadre opérationnel en relation avec les travaux pris en charge.

**Profil**:
**Compétences techniques**
- Vous avez de bonnes connaissances des plateformes ERP, idéalement vous maîtrisez l’environnement SAP HCM et plus particulièrement le module Organisation/Paie/Carrière/Time;
- Vous avez une bonne connaissance de l’environnement SAP Fiori (ESS portal);
- Vous avez une bonne connaissance des méthodologies et concepts utilisés dans le domaine du développement de solution applicatives;
- Vous maîtrisez les outils et méthodologies de gestion de projet (Quapital ou Quapital-IT, Prince2, etc.);
- Vous possédez une maîtrise fonctionnelle d’outils de modélisation;
- Vous possédez une expérience de projets de mise en place de solutions informatiques.

**Compétences comportementales**
- Conceptualiser : Vous pensez de façon abstraite à l’aide de concepts, vous modélisez et simulez le futur pour concevoir des solutions réalistes;
- Gérer le changement: Vous mettez en oeuvre le changement, vous impliquez les acteurs concernés pour gagner l’adhésion et gérez les résistances;
- Soutenir : Vous agissez comme référence, vous accompagnez les collègues, vous les guidez et les soutenez en stimulant la coopération autour de l’objectif commun;
- Conseiller : Vous fournissez des conseils et développez une relation de confiance basée sur votre crédibilité, vous faites des recommandations dans l’intérêt de l’organisation et du client-usager;
- Faire preuve d'ouverture : Vous êtes ouvert au changement et à l’innovation, vous vous ouvrez à la diversité et vous vous intéressez à d’autres disciplines que les vôtres;
- Gérer le stress : Vous gardez votre calme face à la pression, vous restez constructif face à la critique et vous agissez de façon constante malgré les difficultés;
- S'autodévelopper : Vous vous remettez en question de façon régulière, vous apprenez de vos erreurs et vous apprenez continuellement;
- S'impliquer : Vous vous engagez pour générer des résultats, vous assumez la responsabilité et la qualité des actions entreprises, vous vous engagez pour le bien commun.

**Conditions d’admission**:
**Le poste peut être brigué sous le statut du fonctionnaire ou de l’employé de l’État.**

**Diplômes**

Vous êtes titulaire d’un grade ou diplôme délivré par un établissement d’enseignement supérieur reconnu par l’Etat du siège de l’établissement et sanctionnant l’accomplissement avec succès d’un master en informatique, informatique de gestion ou dans le domaine de l’organisation des entreprises (économie, gestion de l’entreprise) ou de son équivalent.

**Expérience**

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine.

**Langues**

Vous répondez aux exigences des connaissances