Stage - Alternance Ressources Humaines - People

il y a 3 semaines


Luxembourg Banque Internationale à Luxembourg (BIL) Temps plein

Fondée en 1856, la Banque Internationale à Luxembourg (BIL) est la plus ancienne banque universelle du Grand-Duché. Depuis sa création, elle joue un rôle actif dans les principales phases du développement de l'économie luxembourgeoise. Elle exerce aujourd'hui les métiers de banque de détail, banque privée et banque des entreprises et participe aux marchés de capitaux. Avec plus de 2.000 collaborateurs, la Banque est présente au Luxembourg, en Suisse et en Chine.
Acteur majeur de la place financière luxembourgeoise et signataire des « Principles for Responsible Banking » de l'UNEP FI (United Nations Environment Programme Finance Initiative), la BIL s'engage pour la construction d'une économie durable.

**Vos responsabilités**:
Au sein du département People Culture & Communication, vous avez la charge de la gestion opérationnelle et organisationnelle pour les activités People Services. Vous travaillez en étroite collaboration avec les différentes équipes RH de la banque.
- Être l'un des interlocuteurs pour le personnel pour toute question concernant la partie opérationnelle RH.
- Edition des contrats et avenants standards selon les instructions fournies par l'équipe People Business Partnership.
- Répondre aux questions des employés en ce qui concerne le temps de travail et leur rémunération
- Accompagner les salariés dans les démarches concernant leur congé de maternité, congé parental, pause-carrière, etc
- S'assurer de la mise à jour du système RH (SAP) en ce qui concerne les données RH.
- Assister les équipes RH sur les différents sujets relatifs à la gestion du personnel
- Gérer le calendrier de formation et le budget annuel alloué aux différents départements
- Coordonner la logistique au sein de l'espace formation
- Répondre aux différentes questions des collaborateurs (par téléphone, via mailbox commune,)
- Assurer le suivi des participations aux formations auprès des collaborateurs, des autres équipes People, Culture & Communication
- Effectuer les saisies et reportings dans les outils Cornerstone, Asset Manager,
- Aider à la réalisation du rapport INFPC
- Accompagner le département RH et la banque dans la digitalisation et l'automatisation des processus/taches RH à l'aide de différents outils : Cornerstone, RPA, HR Chatbot etc.
- Contribuer à formaliser et standardiser les processus RH actuels afin d'améliorer l'efficacité et la réactivité du département.
- Contribuer à la création et la Maj de contenus RH pour les outils digitaux (Chatbot, intranet, Cornerstone, etc.).
- Accompagner les collaborateurs dans l'usage et les processus de change des outils du département PCC.

**Vos compétences:
- Vous êtes étudiant(e) en 4ème ou 5ème année d'un cycle de formation orienté Ressources Humaines.
- Autonome, organisé(e), vous faites preuve d'initiative et vous êtes digne de confiance.
- Bonnes capacités de communication orale et rédactionnelle.
- Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais, l'allemand ou le luxembourgeois est un atout.

La BIL offre une large gamme de projets stimulants et un important choix de carrières. Nous vous aiderons à trouver la voie qui répond le plus à vos compétences et à vos attentes. Votre développement personnel est notre priorité et nous vous encourageons à vous impliquer le plus possible pour que votre expérience soit la meilleure.
La BIL est convaincue que la diversité et l'inclusion contribuent à accroître la performance collective de la Banque. Nous nous engageons à créer une culture inclusive qui encourage le développement individuel de nos employés.


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    Luxembourg BNP Paribas Temps plein

    STAGE RESSOURCES HUMAINES - RECRUTEMENT (H/F) (NUMÉRO DE L'EMPLOI : BGL002582) - Depuis mai 2009, _**_BGL BNP Paribas_**_ fait partie du groupe BNP Paribas, leader européen en matière de services bancaires et financiers._ - Avec _**_BGL BNP Paribas_**_, le Groupe BNP Paribas est le premier employeur du secteur financier et l’un des plus grands...


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  • Luxembourg Lux-Advisory Temps plein

    **Lux-Advisory **est un cabinet de conseil spécialisé en gestion de projets et organisation. Nos consultants interviennent sur des projets à très forte valeur ajoutée dans des contextes internationaux. Tout en combinant le bien-être de nos collaborateurs et la satisfaction de nos clients, nous créons et entretenons une véritable symbiose dont chacun...


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    Luxembourg BNP Paribas Temps plein

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  • Luxembourg Heracles Conseil Temps plein

    Stage professionnalisant de 2 mois (ou plus, à négocier selon profil), conventionné, à mi temps ou plein temps. (PAS d’alternance ou de contrat de professionnalisation). Heracles Conseil possède des bureaux à Paris, Strasbourg (siège social), Lyon, Cannes, Zurich. **Niveau**: variable (Bac Pro à Master) **Missions**: Pour le recrutement de...


  • Luxembourg Félix Giorgetti S.àr.l. Temps plein

    Contexte du poste La formation est la clé de la réussite. Afin de renforcer notre département des Ressources Humaines, Felix Giorgetti vous propose un stage d'une durée de 4 mois minimum.Vous aurez pour mission d'assister l'équipe RH dans la gestion quotidienne des dossiers du personnel et des formations. Ce stage offre une opportunité de développer...


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    **Fondée en 1994, Maison Moderne est la première entreprise média indépendante du Luxembourg. **Ses activités s’organisent en trois axes avec le **Publishing House**, et ses marques media influentes Paperjam et Delano, son **Brand Studio**, qui conseille entreprises et institutions dans leurs stratégies de communication et le **Business Club**, le...

  • Stagiaire Ressources Humaines

    il y a 4 semaines


    Luxembourg Hôtel Le Royal Luxembourg Temps plein

    Sous la responsabilité de la direction des ressources humaines, vous participerez aux tâches suivantes: - Gestion administrative des RH, gestion des stagiaires / étudiants, gestion des visites médicales - Recrutement des stagiaires et des étudiants - Relations avec les écoles au niveau national et international - Rédacteur en chef de la newsletter...


  • Luxembourg Samsic Facility Luxembourg Temps plein

    A la recherche d'un (e) stagiaire pour le département des Ressources Humaines. l'étudiant(e) sera en charge de la partie Recrutement et Formation. Type d'emploi : Temps plein, Durée déterminée, Stage Durée du contrat : 4 mois Capacité à faire le trajet ou à déménager: - Luxembourg: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement...


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  • Luxembourg BNP Paribas Temps plein

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    il y a 23 heures


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  • Contrat D'alternance

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    100.000 Produkte und Werkzeuge aus den starken Metallen Wolfram und Molybdän: das ist seit über 100 Jahren unsere Mission und unsere Leidenschaft, die 11.000 Mitarbeiter:innen aller Welt teilen. Wir von der Plansee Group haben noch viel vor - und werden mit Ihnen noch besser! Werden Sie Teil unseres Teams! Vos missions: - Participer aux actions...


  • Luxembourg Groupe Goedert Temps plein

    Description Nous recherchons pour une entrée immédiate à temps plein ou temps partiel: **Un assistant des Ressources Humaines (M/F)** Vous serez placé sous l'autorité du responsable RH et l'assisterez dans ses fonctions. Responsabilités - Gestion administrative du Personnel - Gestion des salaires et des absences - Relation avec les organismes...


  • Luxembourg, Luxembourg Ville de Luxembourg Temps plein

    Gestionnaire en ressources humaines (m/f)L'administration communale se propose de recruter pour les besoins de la Direction Ressources Humaines, un gestionnaire en ressources humaines (m/f) dans le régime du salarié, à plein temps, sous contrat à durée indéterminée et rémunéré par analogie au « groupe d'indemnité A2, sous-groupe administratif »...

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    il y a 4 semaines


    Luxembourg Heracles Conseil Temps plein

    Stage professionnalisant de 2 mois (ou plus, à négocier selon profil), conventionné, à mi temps ou plein temps. (PAS d’alternance ou de contrat de professionnalisation). Heracles Conseil possède des bureaux à Paris, Strasbourg (siège social), Lyon, Cannes, Zurich. Stage sur mesure pour futurs manager / cadres supérieurs / dirigeants. Mise en...