Responsable du bureau des candidatures

Votre mission

• Rattaché(e) au Bureau des candidatures, en tant que responsable du bureau de candidature, vous contribuerez au déploiement de la stratégie d'acquisition et prospection client :
• Vous participez à l'identification des appels à candidature et d'offres de marchés publics, y compris la veille des appels d'offres ;
• Vous participez activement à l'élaboration des appels d'offre, vous élaborez et supervisez la composition des dossiers de réponse en collaboration avec les différents services concernés, et nos partenaires ;
• Vous contribuez activement à l'établissement des méthodologies des différents domaines ;
• Vous assurez l'élaboration des propositions financières, en collaboration avec les différents services concernés, et nos partenaires ;
• Vous réaliserez un suivi régulier du marché pour évaluer notre positionnement concurrentiel, tant sur les aspects tarifaires que techniques. Cette analyse, effectuée en étroite collaboration avec la direction de notre entreprise, vous permettra de contribuer directement à l'affinement de notre stratégie d'acquisition de nouveaux marchés ;
• Vous disposez de compétence en management, en rigueur, en communication et en organisation ;
• Vous formez et faites monter en compétences les membres de votre équipe.

Votre profil

• Vous détenez un diplôme supérieur dans l'un des domaines suivants : génie civil, architecture, économie, droit, ou autre discipline pertinente, vous permettant de comprendre et d'agir efficacement dans le cadre de projets d'ingénierie et de construction ;
• Vous justifiez entre 5 et 10 années d'expérience professionnelle ;
• Vous disposez d'un goût du management et du travail en équipe dans un environnement multiculturel ;
• Vous possédez des compétences avancées en élaboration de propositions techniques et en estimation de coûts pour des prestations de services, avec une aptitude à créer des offres compétitives et financièrement viables ;
• Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse ainsi que des qualités organisationnelles ;
• Vous maîtrisez les langues française et allemande à l'oral comme à l'écrit.

Vos atouts supplémentaires

• Vous maniez la langue luxembourgeoise et/ou l'anglais

Nous vous offrons

• Un métier varié au sein d'une équipe multiculturelle en plein essor ;
• Un contrat à durée indéterminée et à plein temps ;
• Une rémunération qui tiendra compte de l'expérience déjà acquise ;
• Une possibilité d'évoluer en fonction de votre engagement et à votre prise de responsabilité ;
• Des formations professionnelles.